Allan Logistic Việt Nam là nhà cung cấp các giải pháp vận tải và hậu cần toàn cầu. Với hơn 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực logistics. Văn phòng tại 4 quốc gia và mạng lưới đối tác và đại lý quốc tế. Hiện tại chúng tôi cần tuyển dụng nhân sự cho các vị trí sau:
1. Forwarding Senior Sales – Allan Logistics Vietnam (3-5 người)
Mô tả công việc:
Theo dõi, chăm sóc khách hàng/agent tiềm năng.
Phát triển, duy trì mối quan hệ kinh doanh đối với khách hàng/agent mới và khách hàng/agent hiện tại
Tìm kiếm, tư vấn cho khách hàng nước ngoài/các đại lý (agent) logistics tại nước ngoài có nhu cầu về dịch vụ logistics của công ty: dịch vụ hải quan, làm cước hàng air, sea quốc tế, dịch vụ giao nhận, vận chuyển hàng hóa trong và ngoài nước.
Báo giá cước vận chuyển và các khoản dịch vụ cho khách hàng.
Thực hiện các công việc khác do Quản lý văn phòng giao cho.
Yêu cầu công việc:
– Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm 1 năm trở lên trong lĩnh vực Logistics, Marketing, xuất nhập khẩu và Sales.
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành liên quan.
Giao tiếp tốt.
Kỹ năng làm việc theo nhóm tốt
Ngoại ngữ tiếng Anh tốt
Chăm chỉ, chịu khó, nhiệt tình, cầu tiến
Đã có kiến thức, kinh nghiệm trong ngành XNK, logistics (ưu tiên đã có kinh nghiệm sales logistics)
Giải quyết vấn đề tốt.
Tin học văn phòng khá.
Khả năng đàm phán, thuyết phục tốt.
Chịu được áp lực công việc.
Quyền lợi:
-Thu nhập tương đương các công ty FDI tại Hà Nội và Tp. Hồ Chí Minh, thoả thuận tương xứng năng lực (% hoa hồng lợi nhuận cao)
Tăng lương và Thưởng hàng năm
– Đươc hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ theo Luật Lao Động (BHXH,BHYT, BHTN) và các chính sách khác của Công ty.
– Các khoản thưởng theo doanh số và hưởng các chế độ phúc lợi như thưởng lễ, tùy theo kết quả kinh doanh và mức độ cống hiến.
Giới tính yêu cầu: Không Yêu Cầu
For more information: HR@allanlogistics.com
2. Director of Sales (Japanese, Korean, Chinese) – Allan Logistics Vietnam (3- 5 người)
Mô tả công việc:
– Tìm kiếm khách hàng mới (Vận chuyển hàng hóa: Kho bãi, Vận tải đường biển-Hàng không xuất nhập khẩu).
* Phát triển kinh doanh:
– Đóng góp lợi nhuận gộp
– Chuyến thăm bán hàng cho khách hàng tiềm năng
– Danh mục khách hàng hiện tại
* Quản lý tài khoản:
– Chuyến thăm bán hàng cho một khách hàng hiện tại
– Triển vọng danh mục khách hàng
* Giải quyết khiếu nại:
– Có thể quản lý khiếu nại từ khách hàng
Yêu cầu công việc:
– Tốt nghiệp đại học / cao đẳng các ngành Hàng hải, Ngoại thương, .. hoặc các ngành liên quan đến ngành Vận tải hàng hóa / Logistics với kinh nghiệm từ 4 năm trở lên cho vị trí này (Giao nhận hàng hóa).
– Nam nữ.
– Giao tiếp tiếng Anh / Nhật / Hàn.
– Kỹ năng vi tính tốt, thông thạo Microsoft office, outlook, PowerPoint, v.v.
– Kỹ thuật đàm phán xuất sắc.
– Kỹ thuật bán hàng tốt; khái niệm bán hàng, tâm lý khách hàng.
– Kỹ thuật trình bày xuất sắc.
– Kỹ năng giải quyết vấn đề mạnh mẽ.
– Chủ động.
– Có khả năng làm việc dưới áp lực.
– Năng động, nhiệt tình, chăm chỉ và có tâm với mục tiêu.
– Có khả năng làm việc nhóm và làm việc độc lập, có óc quản lý dịch vụ tốt.
– Có tinh thần lạc quan.
Quyền lợi:
– Lương: từ 1500 đến 10.000 usd / tháng. Và Ưu đãi nếu nhân viên bán hàng đạt và vượt chỉ tiêu (doanh số mục tiêu: Mức lương gấp đôi)
– Lương tháng 13 (sau khi làm việc một năm).
– Phí phụ cấp và các khoản khác.
– Chính sách lương thưởng, chế độ phúc lợi công ty.
– Chế độ quyền lợi theo luật định.
– Địa điểm làm việc: Long Biên – Hà Nội.
Để biết thêm thông tin: HR@allanlogistics.com
3. General Director of General International Logistic (Korean/Japanese) – Allan Logistics Vietnam (3-5 người)
Công việc mô tả:
Chúng tôi đang tìm Tổng Giám đốc cho Công ty Logistics tại Hà Nội. Người đương nhiệm sẽ làm việc dưới sự giám sát của hội đồng quản trị của công ty hậu cần Allan để đạt được các mục tiêu của Cổ đông.
Công ty Tiếp vận Allan – General International Logistic.
Công ty tập trung vào các dịch vụ giao nhận, dịch vụ kho bãi, vận tải nội địa và các dịch vụ hậu cần đi kèm.
Trách nhiệm chính:
– Giám sát các hoạt động kinh doanh hàng ngày
– Chịu trách nhiệm về hiệu quả hoạt động của liên doanh: Theo dõi ngân sách và KPI, đề xuất cải tiến hoạt động, đơn giản hóa quy trình, nghiên cứu thị trường
– Xây dựng các kế hoạch chiến lược như phát triển bán hàng và thiết lập các tuyến sà lan mới bằng cách đảm bảo các điểm nhập hàng mới
– Cải thiện các chức năng kinh doanh tổng thể: nâng cao hiệu quả hoạt động, triển khai các hệ thống CNTT và các giải pháp kỹ thuật số sáng tạo
– Đào tạo trưởng các bộ phận và tạo chính sách cho công ty
– Truyền đạt về các mục tiêu kinh doanh và hiệu quả hoạt động của công ty cho tất cả các bên liên quan
Yêu cầu công việc:
– Kinh nghiệm: Tối thiểu 7 đến 10 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Vận chuyển, Cảng và Nhà ga hoặc Giao nhận hàng hóa
– Năng lực & Kỹ năng: Kiến thức Logistics,
+ Kinh nghiệm bán hàng B2B, kiến thức Logistics,
+ Kỹ năng phân tích, tư duy phản biện và giải quyết vấn đề mạnh mẽ
+ Kỹ năng tổ chức và lãnh đạo xuất sắc
+ Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết trình xuất sắc
– Ngôn ngữ: Thông thạo tiếng Anh và tiếng Việt
– Máy tính: Thành thạo Microsoft Office
Cơ sở: Hà Nội.
Để biết thêm thông tin: HR@allanlogistics.com
